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将个人诚信档案纳入干部提拔评优管理 |
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今天，湖南省蓝山县组织和人事部门联合下发《关于在干部提拔和表彰评优管理中引入个人信用报告查询制度的通知》（以下简称《通知》），明确在干部提拔、表彰评优管理中引入个人信用报告查询制度，对个人信用报告中有恶意负面记录的人员，不得提拔和进行表彰评优。 《通知》明确，诚实守信是中华民族的传统美德，一个在日常生活和经济关系中缺乏诚信的人，其履职行为的可信度也会大打折扣。通过将个人信用报告纳入到干部提拔、表彰评优管理，能教育干部更好地履职，为群众办实事、办好事。蓝山县通过人民银行个人征信系统，收集了所有在银行开立结算账户和与银行发生授信关系的个人金融信息，从今年开始，蓝山县组织、人事部门将在干部提拔、表彰评优管理中引入个人信用报告查询制度，并将严格按照“先查询、后提拔”和“先查询、后表彰评优”的原则，在干部提拔公示期间和表彰评优之前，向人民银行提交查询授权书和拟提拔、评优表彰人员身份信息。中国人民银行蓝山支行将根据个人信用报告查询授权书，通过书面形式向组织、人事部门反馈相关人员信用报告。 |
